마음은 따뜻하게, 머리는 냉철하게 응대하는

주요업무

징계소송

lawyer jyp

사건해결 Point

해고나 징계가 부당하다고 여기는 경우에는
비슷한 심결례(노동위원회)나 판례(재판)를 찾아내는 것과 감경사유를 잘 정리하는 것이 중요합니다.

업무범위

  • 부당해고 무효확인소송
  • 부당징계 취소 심판 및 소송
  • 징계위원회 또는 인사위원회 참여
  • 위원회에 대한 재심청구 또는 이의제기